Każdy duży problem wydaje się duży dopóki wyobrażamy go sobie jako duży. Na przykład praca magisterska. To ogromny problem. Prawie sto stron tekstu, ogromna ilość książek, do przeczytania. Sprawdzenie tej olbrzymiej ilości tekstu, obliczeń, stylu – wszystkiego. No i jeszcze poprawki promotora. Choć zanim dojdzie do owych poprawek, to jednak najtrudniej ową pracę napisać. Dochodzą jeszcze niekiedy badania, statystyka. Kiedy o tym wszystkim myślimy zaczyna nas boleć głowa.

Ludzie bardzo lubią mieć wgląd w swoje własne i cudze zachowanie. Rzadko jednak potrafią poprawnie rozpoznać jego przyczyny i pobudki. Paradoksalnie wielu z tych mylących się interpretatorów ludzkich zachowań mieni się specjalistami od motywacji. Bez wątpienia ich intencje są godne podziwu – wiele rzeczywiście chce pomóc innym osiągnąć sukces. Ale zbyt często ich działania skutkują jedynie wzmocnieniem fałszywych (choć intuicyjnie atrakcyjnych) przekonań o tym, jak działa ludzka motywacja.